UN PARTENARIAT MAJEUR POUR ALLIÉ RH

Allié RH est fier d’annoncer un partenariat d’envergure avec la compagnie Payweb.

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  • La loi du 1 % décortiquée : s’y conformer et éviter les erreurs fréquentes

      Dans un marché en constante évolution, pour amener une organisation à son plein potentiel, il est maintenant indispensable pour les gestionnaires d’y développer une culture d’apprentissage. En effet, dans un contexte de pénurie de main-d’oeuvre, la formation en continu est devenue essentielle, tant pour faire face au manque de personnel qualifié que comme atout […]

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  • 5 idées pour épater vos nouveaux employés

      Vous avez pris conscience des bienfaits d’un bon plan d’accueil et intégration pour votre entreprise et vous souhaitez épater vos employés? Voici 5 idées originales pour vous démarquer et leur en mettre plein la vue!   Tout a commencé alors que je faisais mes premiers pas chez Allié RH. En entrevue, j’avais mentionné à […]

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  • Marque employeur : démarquez-vous avec une bonne gestion des départs

      À titre de gestionnaire ou de dirigeant d’entreprise, vous avez probablement déjà reçu une démission de l’un de vos employés ou encore eu à gérer l’annonce d’un départ. Comment avez-vous reçu cette nouvelle? De quelle façon avez-vous géré l’annonce? Avez-vous souligné ce départ?   Lors de l’accompagnement de dirigeants d’entreprise, voici l’une des premières […]

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  • Accueil et intégration : l’importance de la première impression

    C’est votre premier jour dans votre nouvel emploi. Personne ne vous a dit où vous stationner. On vous a demandé de vous présenter au bureau à 8 heures, mais à votre arrivée personne n’est là pour vous accueillir, et la réceptionniste ne sait pas qui vous êtes. Quelques minutes plus tard, le responsable des ressources […]

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  • Comment un logiciel RH a permis à une PME d’économiser 175 000 $ en un an – Étude de cas

    On entend souvent parler des technologies RH et de tout le bien qu’elles font aux organisations qui les utilisent, mais qu’en est-il des faits? Cette étude de cas, réalisée par une consultante en ressources humaines externe, met en lumière les différentes répercussions positives que l’implantation d’un logiciel RH a eu sur une PME, notamment une […]

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  • Annonce d’un partenariat entre Lussier Dale Parizeau et Allié RH

    Québec, le 14 mai 2019, Allié RH, logiciel de gestion des ressources humaines pour PME, est fier d’annoncer la conclusion d’un partenariat avec Lussier Dale Parizeau, le plus important courtier d’assurance au Québec. Dans l’optique d’offrir à leurs clients respectifs un service des plus complets et avantageux, les deux organisations ont décidé d’allier leurs forces. Lussier […]

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ILS NOUS FONT DÉJÀ CONFIANCE